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山東新華書店集團(tuán)有限公司濰坊分公司新華新閱廣場招聘簡章

山東新華書店集團(tuán)有限公司濰坊分公司因發(fā)展需要，委托濰坊天澤人力資源管理有限公司面向社會(huì)招聘13名相關(guān)崗位人員，本次招聘按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

山東新華書店集團(tuán)有限公司濰坊分公司新華新閱廣場招聘簡章

山東新華書店集團(tuán)有限公司濰坊分公司因發(fā)展需要，委托濰坊天澤人力資源管理有限公司面向社會(huì)招聘13名相關(guān)崗位人員，本次招聘按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下： 

一、招聘條件

1、政治素質(zhì)好，自覺遵守國家的法律、法規(guī)，勤勉盡責(zé)，吃苦耐勞，無不良履職記錄，無不良嗜好，具有良好的心理素質(zhì)，身體健康。

2、有較強(qiáng)的溝通能力和服務(wù)意識(shí)。

3、年齡在24歲以下（1997年1月1日以后出生），應(yīng)具有全日制大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷（本科及以上學(xué)歷或教育類、營銷類、文學(xué)類、傳媒類、設(shè)計(jì)、播音主持專業(yè)優(yōu)先錄用）。

二、招聘崗位及崗位要求

新華新閱廣場圖書賣場營業(yè)員。主要從事圖書銷售工作。

三、相關(guān)福利待遇

按月繳納社保、醫(yī)保，享受每年2000元雙節(jié)福利。

四、招聘程序

本次招聘由濰坊天澤人力資源管理有限公司組織，按照發(fā)布公告、組織報(bào)名、資格審查、初試、復(fù)試、體檢、入職培訓(xùn)等程序進(jìn)行，擇優(yōu)錄取。

(一)發(fā)布公告

本次公開招聘公告在58同城招聘網(wǎng)站、智聯(lián)招聘網(wǎng)站、濰坊高新就業(yè)微信公眾號(hào)、“濰坊天澤人力資源管理有限公司”官方微信公眾號(hào)、“青州天澤人力資源管理有限公司”官方微信公眾號(hào)、“壽光天澤人力資源管理有限公司”官方微信公眾號(hào)等相關(guān)招聘渠道進(jìn)行發(fā)布。

(二)組織報(bào)名

1、本次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行（濰坊天澤人力資源管理有限公司網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)：http://tianze.boyaokj.cn/h5/#/注冊(cè)登錄即可。

2、報(bào)名需提供材料：自行下載《招聘報(bào)名登記表》、填寫后連同本人身份證掃描件、畢業(yè)證(必須附學(xué)信網(wǎng)查詢結(jié)果，本科及以上學(xué)歷需提供學(xué)位證。留學(xué)回國人員，還需要提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料)、近期一寸免冠照片電子版、應(yīng)聘崗位所需條件和符合優(yōu)先錄用條件的相關(guān)證明材料掃描件。以上材料除免冠照片需提供電子照片版外，皆為電子掃描件(PDF格式)。將以上材料按照順序建立文件壓縮后發(fā)送至電子郵箱wftzrlzp@163.com，郵件標(biāo)題為“新閱廣場招聘+姓名”。

3、報(bào)名時(shí)間：自簡章發(fā)布之日起至2021年 8月18日24時(shí)結(jié)束。

4、報(bào)名咨詢電話：15628712281，接受電話咨詢時(shí)間：工作日上午9:00—11:30,下午14:00—17：00。

5、報(bào)名費(fèi)：50.00元。

(三)資格審查報(bào)名時(shí)，應(yīng)聘人員提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。濰坊天澤人力資源管理有限公司指定專人負(fù)責(zé)報(bào)名工作，根據(jù)應(yīng)聘人員提交的個(gè)人信息資料，對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審，初審?fù)ㄟ^者，通過手機(jī)電話予以通知。

(四)本次應(yīng)聘考試分為初試、復(fù)試兩輪面試，根據(jù)防疫需要具體時(shí)間以電話通知為準(zhǔn)。

1、初試：

應(yīng)聘人員持本人有效期內(nèi)的二代身份證或臨時(shí)身份證、《招聘報(bào)名登記表》原件并按要求主動(dòng)接受體溫測量，現(xiàn)場出示行程碼及健康碼配合考務(wù)人員檢查。參加初試的考生均需提供2日內(nèi)核酸檢測陰性報(bào)告。考生需自備一次性醫(yī)用口罩或醫(yī)用外科口罩，除開始面試前按要求及時(shí)摘戴口罩外，應(yīng)當(dāng)全程佩戴好口罩。對(duì)于瞞報(bào)、虛報(bào)個(gè)人旅居史和健康癥狀的，涉及違反法律、法規(guī)的，由有關(guān)部門依法給予處罰。為保證面試期間所有面試人員的身體健康安全，未攜帶身份證件和以上防疫材料的、健康碼顯示非綠碼的或體溫37.3℃以上，出現(xiàn)持續(xù)干咳、乏力、呼吸困難等癥狀的應(yīng)聘人員，不允許進(jìn)入面試場地。

2、復(fù)試：

（1）根據(jù)初試結(jié)果，挑選符合條件人員進(jìn)入復(fù)試。

（2）參加復(fù)試的應(yīng)聘人員持本人有效期內(nèi)的二代身份證或臨時(shí)身份證、《招聘報(bào)名登記表》原件并按要求主動(dòng)接受體溫測量，現(xiàn)場出示行程碼及健康碼配合考務(wù)人員檢查。參加復(fù)試的考生均需提供2日內(nèi)核酸檢測陰性報(bào)告。考生需自備一次性醫(yī)用口罩或醫(yī)用外科口罩，除開始面試前按要求及時(shí)摘戴口罩外，應(yīng)當(dāng)全程佩戴好口罩。對(duì)于瞞報(bào)、虛報(bào)個(gè)人旅居史和健康癥狀的，涉及違反法律、法規(guī)的，由有關(guān)部門依法給予處罰。為保證面試期間所有面試人員的身體健康安全，未攜帶身份證件和以上防疫材料的、健康碼顯示非綠碼的或體溫37.3℃以上，出現(xiàn)持續(xù)干咳、乏力、呼吸困難等癥狀的應(yīng)聘人員，不允許進(jìn)入面試場地。對(duì)于瞞報(bào)、虛報(bào)個(gè)人旅居史和健康癥狀的，涉及違反法律、法規(guī)的，由有關(guān)部門依法給予處罰。根據(jù)防疫需要，參加復(fù)試的具體時(shí)間、地點(diǎn)等事宜另行通知。

（3）復(fù)試時(shí)間10分鐘，由評(píng)委現(xiàn)場打分。確定初聘人員：復(fù)試結(jié)束后，確定擬錄用人員名單。

(五)體檢

擬錄用人員需攜帶本人身份證到指定醫(yī)院，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員考試錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的考生視為主動(dòng)放棄。

(六)公示及聘用

遵循公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則確定聘用人員，聘用人員名單將通過“濰坊天澤人力資源管理有限公司”官方微信公示，公示時(shí)間為5天。公示期滿后，根據(jù)公示結(jié)果電話通知擬錄用人員到指定崗位進(jìn)行試用。

（七）入職手續(xù)

公示結(jié)束后，試用期為兩個(gè)月，試用期擬錄用人員與天澤人力資源有限公司簽訂線上臨時(shí)性用工協(xié)議。試用期間由使用部門對(duì)其進(jìn)行兩次考核，第一次考核不合格者解除線上臨時(shí)性用工協(xié)議，取消試用資格。兩次考核合格者與天澤人力資源公司簽訂正式勞動(dòng)合同并繳納社保、醫(yī)保。

（八）入職培訓(xùn)

人員入職后統(tǒng)一參加入職培訓(xùn)，不按規(guī)定參加入職培訓(xùn)者視為自愿放棄入職資格。

附件：新華新閱廣場招聘報(bào)名登記表

 

關(guān)鍵詞: